學校那么缺老師,為什么編制教師還那么難考?為什么那么多人考?
考取教師資格證后并不是就有編制了,要想成為一名有編制的教師還要繼續(xù)參加考試,考取編制。鐵飯碗主要說的是編制,沒有編制就是勞動合同關(guān)系,也稱為聘用制教師。今天上海教師招聘網(wǎng)來給大家加講下學校那么缺老師,為什么編制教師還那么難考?為什么那么多人考?。
聘用制教師好比合同工,跟在私企上班一樣,沒有行政編制,不能享受體制內(nèi)福利。編制一般是指行政編制和事業(yè)編制,可以享有很多福利待遇,二者與單位發(fā)生糾紛的處理方式也不一樣。
通俗來說就是:瓷飯碗與鐵飯碗的區(qū)別,一個易碎,一個千年不破!
對于教師,已經(jīng)拿到教師資格證和即將拿到資格證的小伙伴都希望能考上教師編制。過上穩(wěn)定舒適的生活,然而,編制教師并不是那么容易考的。每年參加編制教師考試的人越來越多,上岸卻特別少!下面,師姐來給大家分析一下為什么教師編制那么難考!
師姐總結(jié)的教師考編制難度大的原因有以下兩點原因:
一、教師編制福利待遇好
總所周知,教師編制福利待遇可媲美公務(wù)員。為什么教師編制待遇好呢?我們可以從教師編制單位開始說起。
我們經(jīng)常可以看到編制教師招聘公告中注明這么一句話:為公益一類事業(yè)單位。事業(yè)單位好理解,那什么是公益一類呢?公益一類事業(yè)單位就完全由財政撥款,自己單位是不承擔盈利性的。工資由財政撥款,避免了工資發(fā)放的不穩(wěn)定,穩(wěn)定的工資自然是大家所向往的。
另外, 教師有節(jié)假日補貼,甚至在一些偏遠山區(qū)還有另外的補貼,其次就是教師有寒暑假。 寒暑假是帶薪休假的。對于有家庭有孩子的人來說,放假期間可以有時間帶著家人孩子去旅游,并且休假的時間也是有工資的,自然誘惑很大。報考的人數(shù)就會多!
二、教師編制崗位少、競爭大
福利好,自然多人報考,那么競爭率就提上去了。
全國有幾百所師范類學校,上萬師范專業(yè),每年都有幾十萬師范生畢業(yè),那么這一部分人群就是教師編制的潛在人群,再加上一些地區(qū)招聘編制教師是不限制非師范生,意味著在考編這條路上,有多了幾十萬非師范生的競爭。同時,我們應(yīng)該注意每年可供我們報考的 教師編制崗位很少,一個崗位可能會有幾百人去競爭,甚至上千人去競爭一個教師編制崗位。位置少,人群多,自然競爭力大,考編難度系數(shù)也是特別高的。
不管編制教師如何難考,但是想想考上后擁有的福利待遇,也是讓人無法按捺內(nèi)心的激動噠。
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